Hoe geeft u prettig en doeltreffend leiding?

Voor wie

Beginnend leidinggevenden en leidinggevenden die behoefte hebben aan praktische ondersteuning.

Wat

  • Onderzoek, aan de hand van eigen casuïstiek, naar de beste aanpak in
    bepaalde situaties in relatie tot de persoonlijke stijl.

Aan de orde komen onder meer: eigen kwaliteiten en aandachtspunten,
stijlen van leidinggeven, communicatie voorkeursstijlen, doelen stellen volgens
SMART-principe. 

Literatuur: Nicole Eggermont en Ariane van Galen, Beginnen met leidinggeven.

Hoe

Intakegesprek, 4 trainingsdagen met tussentijdse opdrachten, een terugkomochtend met intervisie en een eindevaluatiegesprek.

Resultaat

  • Inzicht in competenties.
  • Inzicht in de rol als leidinggevende:
    • in de organisatie
    • in het team
    • en ten opzichte van de individuele medewerker.
  • Vaardigheid in de ontwikkeling van een doeltreffende en persoonlijke stijl van leidingeven op de werkvloer.

Duur:

In circa 16 weken vindt een intake gesprek plaats en 4 dagen training,
een terugkomochtend plus een eindevaluatie gesprek.

Groepsgrootte: Minimaal 6, maximaal 10 deelnemers.

Aanmelden

U kunt zich aanmelden via het aanmeldformulier of neem telefonisch of via e-mail
contact met ons op. De eerst volgende trainingsdag zijn op: donderdag 11 okt, 1 nov, 22 nov, 13 dec en de intervisie ochtend is op do 10 jan. 2019.

Na aanmelding nemen wij contact met u op voor een intakegesprek.

Kosten

Prijs op aanvraag. Hierover kunt u contact met ons opnemen.