Nieuws en blog
Hoe geef jij prettig en doeltreffend leiding?
Het vak van manager wordt ernstig onderschat, vindt een meerderheid van de Nederlandse managers. Na een promotie tot manager, voelt ruim vier van de tien zich niet genoeg ondersteund. Dat blijkt uit het Nationaal Managementonderzoek van opleidingsinstituut ISBW. Uit het onderzoek blijkt dat (jonge) managers vaak de mogelijkheid tot ontwikkeling in het managementvak missen.
Herken je dat? Wil jij jouw leiderschapskwaliteiten verder ontwikkelen? En heb jij behoefte aan praktische ondersteuning? Volg de training Leidinggeven. Je krijgt inzicht in je competenties en hoe jij jouw rol als leidinggevende het beste aanpakt op organisatieniveau, binnen het team alsook bij individuele medewerkers. Je onderzoekt aan de hand van praktijkvoorbeelden hoe je in bepaalde situaties kunt handelen vanuit jouw persoonlijke stijl van leidinggeven.
“Reflectie op jezelf, je werk en je team is het beste instrument om te groeien en bloeien, persoonlijk en in je werkomgeving. Dank voor je hulp daarbij, dat is zo nodig in deze ‘fast and focus’ wereld!” is de waarderende feedback van een van de deelnemers.
Groei in je leiderschap! En schrijf je nu in.
Wat communiceren met impact jou oplevert
Heb jij het idee dat je wat meer voor jezelf mag opkomen? Vind jij het lastig om feedback te geven? En wil jij jouw communicatieve vaardigheden verbeteren, zodat je op een positieve manier jouw omgeving kunt beïnvloeden? Volg de training 'Communiceer met impact'. Deelnemers beoordeelden deze training met een 8,5. Trots! Een greep uit reacties:
- "Ik heb nu meer handvatten om assertiever te zijn, uit te spreken wat ik denk en voel"
- "Ik heb meer zicht op de communicatiestijl van mezelf en de ander"
- "Ik kom al meer voor mezelf op in plaats van altijd maar overal Ja! op te zeggen"
Vergroot jouw persoonlijke kracht en assertiviteit. Meld je nu aan!